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各單位、各部門：
　　根據《大連工業大學教職工退休、延退和返聘工作管理辦法》（大工大校發〔2024〕10號）相關要求，現將2024年至2025年上半年延返聘人員聘期考核及聘任工作相關事宜通知如下：
　　一、人員范圍
　　2025年6月30日前達到法定退休年齡的人員或截至2025年6月30日前延退和返聘協議到期的人員。
　　二、延退人員要求
　　1.延退條件
　　延退條件及年齡要求詳見《大連工業大學教職工退休、延退和返聘工作管理辦法》（大工大校發〔2024〕10號）。
　　2.申請及審批程序
　　（1）申請延退人員向用人單位（部門）提交書面申請及相關材料：
　　①本人手寫簽名的書面申請，需說明延退理由、延退期間承擔的工作任務，本人身體狀況等。
　　②大連市三甲級以上醫院體檢證明。
　　③申請人承擔的在研國家級科研項目任務書。
　　④其他相關證明材料。
　　（2）用人單位對申請續聘的現聘人員進行聘期考核。
　　（3）申請人所在單位根據實際工作需要和現聘人員聘期考核結論，經部門黨政聯席會、教授委員會等會議討論研究，同意票必須超過應到會議人數的三分之二方可提出聘任申請報告。報告中須說明延退理由及延退期間承擔的工作任務、延退專家身體狀況、是否經本人同意、部門領導班子集體研究等。
　　（4）人事處匯總全校申請延退人員情況上報學校審批。
　　（5）對經學校批準取得延退資格的高級專家，由人事處辦理延退相關手續。
　　三、返聘人員要求
　　1.返聘條件
　　返聘條件及年齡要求詳見《大連工業大學教職工退休、延退和返聘工作管理辦法》（大工大校發〔2024〕10號）。
　　2.申請及審批程序
　　（1）申請返聘人員向用人單位（部門）提交書面申請及相關材料：
　　① 本人手寫簽名的書面申請，需說明返聘理由、返聘期間承擔的工作任務，本人身體狀況等。
　　② 大連市三甲級以上醫院體檢證明。
　　③ 其他相關證明材料。
　　（2）用人單位對申請續聘的現聘人員進行聘期考核。
　　（3）申請人所在單位根據實際工作需要和現聘人員聘期考核結論，經部門黨政聯席會、教授委員會等會議討論研究，同意票必須超過應到會議人數的三分之二方可提出聘任申請報告。報告中須說明返聘理由及返聘期間承擔的工作任務、返聘專家身體狀況、是否經本人同意、部門領導班子集體研究等。
　　（4）人事處匯總全校申請返聘人員情況上報學校審批。
　　（5）對經學校批準取得返聘資格的教職工，由人事處辦理返聘手續，組織簽訂返聘協議。
　　四、材料報送要求
　　1.擬聘人員申請書需手寫簽名。
　　2.部門聘任申請報告、續聘人員聘期考核結論需所在單位（部門）黨政負責人簽字并加蓋公章。
　　3.體檢報告提供復印件即可，體檢時間原則上須在申請時三個月內。
　　4.擬聘人員相關證明材料需經所在單位（部門）或相關職能部門蓋章認定。
　　5.各單位（部門）匯總填寫《大連工業大學擬延遲退休人員申報表》（附件1）、《大連工業大學擬返聘退休人員申報表》（附件2），電子版發給聯系人，紙質版需所在單位（部門）黨政負責人簽字并加蓋公章。
　　6.延返聘聘期原則上每次一年，2024年6月30日前達到法定退休年齡的擬聘人員及截至2024年6月30日前延退和返聘協議到期的擬聘人員可根據實際工作需要申請聘任至2025年6月30日。
　　請各單位、各部門于2024年3月11日（周一）11：00前將相關材料報送至人事處人事科。
　　聯系人：陳征 聯系電話：0411-86323614
附件1：大連工業大學擬延遲退休人員申報表.xlsx
附件2：大連工業大學擬返聘退休人員申報表.xlsx

　　人事處（黨委教師工作部）
　　2024年2月29日